Botafogo
Anderson Barros: “Barroca vem fazendo um trabalho muito positivo”
Diretor executivo explicou o fato do clube não ter contratado no Brasileirão
Foto: Vitor Silva/SSPress/Botafogo
O diretor executivo de futebol do Botafogo, Anderson Barros, classificou como positivo o trabalho desenvolvido pelo técnico Eduardo Barroca à frente da equipe Alvinegra. Diante da dança das cadeiras que agitou o mercado de treinadores do futebol brasileiro, o dirigente garantiu apoio do clube ao seu treinador.
– Barroca vem fazendo um trabalho muito positivo na nossa visão. Os números e o que a gente vem apresentando mostram isso. Tivemos em 2018 a experiência com 4 treinadores. Lógico que a equipe mostrou nos últimos jogos algum tipo de deficiência, Faz parte do processo. Esse ano já conseguimos um equilíbrio maior. Não tem porque ficar mudando de técnico. Futebol te obriga algumas vezes a tomar algumas decisões, mas a sequência é muito importante.
Anderson admitiu que o clube tentou o atacante Neílton, mas esbarrou na questão salarial. O Internacional, segundo apuração da Tupi, em nenhum momento quis liberar o atleta. Barros explicou a dificuldade de contratar ao mesmo tempo em que o Botafogo vive uma situação delicada financeiramente.
– Tínhamos que entender a situação do clube. Botafogo não poderia arriscar. Primeiro poder honrar seus compromissos básicos. Se não tivesse uma certeza absoluta de algo para agregar no elenco, o clube não faria nenhuma movimentação.
Confira outros trechos da entrevista
Saídas
– Acho muito difícil qualquer negociação acontecer agora. Alguns atletas estão se projetando. O Gatito é um deles e tem sido destaque da equipe. É um jogador de Seleção, mas nesse momento não acredito em nenhuma movimentação –
Renovações
– De uma forma bem prática, são três atletas que efetivamente participam do processo com contrato até o fim da temporada. Posso citar o exemplo do Diego Cavalieri, que tem ciência que a gente tem interesse na renovação, mas nós entendemos que agora nessa situação de campeonato e financeira em que o clube se encontra, a gente poderia dar uma pequena congelada para voltar a conversar individualmente até o fim da temporada
Salários atrasados
– É obrigação de qualquer empregador honrar com os seus compromissos, isso não pode ser nunca discutido ou negociado. Compreendo que há uma necessidade de se mostrar: olha, tem que ser executado, uma satisfação tem que ser dada, uma perspectiva tem que ser dada. Quando a gente entende o movimento dos nossos atletas, a gente entende que a prioridade é dentro das quatro linhas, é o profissionalismo com que eles encaram todas as determinações do departamento de futebol. Isso no Botafogo a gente não pode dizer nada. Todos os atletas são muito empenhados em atender aquilo que é determinado, esse é um fator fundamental que permite alguns dos seus movimentos. Esse equilíbrio é que vai fazer a gente suportar esse momento que o clube está vivendo, que é grave. Mas o Botafogo é grande o suficiente e capaz de superar, vai superar. Nosso compromisso com os atletas hoje está honrado até o mês de julho, mas já temos o mês de agosto e algumas outras pendências anteriores. Acredito que com o esforço do clube vamos conseguir uma solução para isso.
Metas
– O Campeonato Brasileiro é muito complexo. Entendo que temos sempre que buscar a melhor colocação possível. O Botafogo hoje está a oito pontos de uma zona de pré-Libertadores e a oito da zona de descenso. Pelo tamanho do clube, tradição, pelo aquilo que vemos fazendo, pelas dificuldades, temos que buscar sempre mais. O Barroca diz sempre em conseguir a melhor classificação possível, acho que esse é o caminho. Ano passado, com todas as dificuldades, estivemos próximos de conseguir uma vaga para a pré-Libertadores. Esse ano, com todas as dificuldades, estivemos na primeira página da tabela, então precisamos buscar incessantemente essa classificação, porque dessa forma vamos nos manter distantes da zona de descenso.
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