Aprenda o jeito fácil de sacar seu FGTS todo ano

O Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) representa uma importante proteção ao trabalhador brasileiro, formado por depósitos mensais feitos pelo empregador em contas vinculadas a cada contrato de trabalho. Desde 2019, os trabalhadores passaram a contar com uma nova opção de acesso ao FGTS: o saque-aniversário. Essa modalidade permite retirar anualmente uma parte do saldo disponível, no mês de aniversário do titular, sem precisar esperar situações como demissão ou aposentadoria.

O que é o saque-aniversário do FGTS?

O saque-aniversário é opcional e sua principal característica é a liberação anual de uma fração do saldo das contas do FGTS ao trabalhador, sempre no mês do seu aniversário. O acesso ao saque-aniversário é simples e pode ser feito digitalmente; no entanto, a escolha traz impactos importantes no planejamento financeiro do trabalhador. A adesão é simples e pode ser feita de forma digital, mas requer atenção, pois altera possibilidades de saque em outros eventos, especialmente na demissão sem justa causa. Por isso, é fundamental analisar como essa escolha afeta o planejamento financeiro individual.

Como funciona o saque-aniversário?

Nessa modalidade, o trabalhador pode sacar, anualmente, um percentual do saldo total do FGTS, de acordo com uma tabela progressiva. Os percentuais são mais altos para saldos menores e vão diminuindo conforme o valor acumulado aumenta. Algumas faixas contam ainda com uma parcela adicional fixa. O saque fica disponível a partir do primeiro dia útil do mês de aniversário, podendo ser realizado em até dois meses consecutivos. Caso não seja sacado nesse período, a quantia retorna para a conta do FGTS automaticamente. Vale ressaltar: quem opta por essa modalidade e for demitido sem justa causa não poderá sacar o valor total do fundo, mantendo, porém, o direito à multa de 40%.

Quanto posso sacar no saque-aniversário?

Os valores disponíveis dependem do saldo existente em todas as contas do FGTS do trabalhador, seguindo tabela divulgada pela Caixa Econômica Federal. A lógica é:

• Para saldos de até R$ 500, é possível sacar 50% do valor.
• De R$ 500,01 até R$ 1.000, o percentual é de 40%, com uma parcela adicional de R$ 50.
• De R$ 1.000,01 até R$ 5.000, o percentual de saque é de 30%, acrescido de uma parcela adicional de R$ 150.
• De R$ 5.000,01 até R$ 10.000, o percentual é de 20%, com parcela adicional de R$ 650.
• De R$ 10.000,01 até R$ 15.000, o percentual é de 15%, com parcela adicional de R$ 1.150.
• De R$ 15.000,01 até R$ 20.000, o percentual é de 10%, com parcela adicional de R$ 1.900.
• Acima de R$ 20.000,01, o percentual é de 5%, acrescido de parcela adicional de R$ 2.900.

Esses são os valores vigentes em 2024, segundo a tabela oficial disponível no site da Caixa Econômica Federal (confira aqui para atualizações futuras). O objetivo dessa estrutura é permitir maior acesso ao fundo a quem tem saldos menores, oferecendo um percentual mais elevado nesses casos, enquanto quem possui valores mais expressivos conta com uma parcela fixa adicional além do percentual reduzido.

Como aderir ao saque-aniversário?

A adesão pode ser realizada pelo aplicativo do FGTS, pelo site da Caixa ou presencialmente nas agências. O trabalhador deve acessar sua conta, selecionar a opção saque-aniversário e informar uma conta bancária para crédito dos valores. O repasse costuma acontecer em até cinco dias úteis após o pedido, considerando que ele seja feito dentro do período de saque.

• Você pode aderir ao saque-aniversário pelo aplicativo FGTS, pelo site da Caixa Econômica Federal ou presencialmente em uma agência da Caixa.

1. Acesse o app ou site do FGTS, ou dirija-se a uma agência da Caixa.
2. Escolha a modalidade saque-aniversário.
3. Confirme a opção e informe os dados bancários.
4. Aguarde a liberação do valor no mês do aniversário.

Se futuramente o trabalhador quiser retornar para o modelo tradicional (saque-rescisão), deve solicitar a alteração pelos mesmos canais utilizados para adesão. Importante: a reversão para o saque-rescisão só será efetivada após 25 meses completos da solicitação, exigindo planejamento prévio.

O que avaliar antes de optar pelo saque-aniversário?

Antes de aderir ao saque-aniversário, é fundamental analisar sua situação profissional e suas necessidades financeiras. Algumas considerações importantes são:

• Avalie se o valor anual liberado é adequado para suas necessidades e imprevistos.
• Considere a eventual necessidade de sacar o saldo total, especialmente em caso de demissão.
• Lembre-se que a mudança de modalidade possui carência de dois anos para ser efetivada no retorno ao saque-rescisão.

O saque-aniversário é uma alternativa interessante para flexibilizar o uso do FGTS, mas é fundamental considerar as vantagens e limitações dessa modalidade. A decisão deve ser pautada no perfil do trabalhador e no seu planejamento financeiro, levando em conta todos os impactos envolvidos.